Die Gottfried Wilhelm Leibniz Bibliothek (GWLB)...
... ist eine moderne Forschungs- und Landesbibliothek mit wertvollen historischen Beständen, einem umfangreichen Aufgabenspektrum und einem engagierten Team von ca. 120 Beschäftigten sowie rund 10.000 Bibliotheksnutzerinnen und -nutzern. Die GWLB steht allen Menschen für einen lebendigen Austausch zur Verfügung, sie ist ein Ort zum Lernen und Forschen und offen für alle, die sich informieren und weiterbilden wollen. Im Umfeld von Kultur und Wissenschaft, mit Partnern aus Forschung, Studium und Lehre bieten wir Ihnen einen attraktiven Arbeitsplatz mitten in Hannover.
Die GWLB ist Kooperationspartner im Projekt "Culture Cloud - Die Kulturdateninfrastruktur für Niedersachsen", das zum Ziel hat, die verteilten Daten der kulturbewahrenden und forschenden Einrichtungen in Niedersachsen zentral auffindbar und recherchierbar zu machen. Es handelt sich um ein Infrastrukturprojekt, das die Kulturdaten des Landes miteinander vernetzt, erweitert und der Öffentlichkeit und Forschung zugänglich macht. Im Rahmen dieses Projekts ist in der Abteilung Niedersachsen-Informationssystem (NIS) zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen:
Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in (m/w/d) (EG 13 TV-L)
| Ausschreibungsnr. | VK 21/25 |
| Arbeitszeit | 39,8 Stunden (Vollzeit; der Arbeitsplatz ist bedingt teilzeitgeeignet) |
| Beschäftigungsart | befristet bis zum 30.09.2030 |
| Bewerbungsfrist | 11.01.2026 |
Ihre Aufgaben...
- wissenschaftliche Betreuung und Koordination der Normdaten-Arbeitsgruppe im Projekt Culture Cloud
- organisatorische und inhaltliche Vorbereitung, Leitung und Nachbereitung der Arbeitsgruppensitzungen
- wissenschaftliche Koordination und führende Mitwirkung bei Konzeptionierung und Etablierung von Datenmodellen sowie der Erstellung von Regelwerken für verschiedene Normdatenarten in Zusammenarbeit mit den Partnerinstitutionen
- laufende Evaluation und Weiterentwicklung der Datenmodelle, Regelwerke und Redaktionspraxis in Zusammenarbeit mit den Partnerinstitutionen
- Prüfung rechtlicher Aspekte, insbesondere bei Personendaten
- Schnittstelle zwischen wissenschaftlichen/ bibliothekarischen und technischen Akteuren der Culture Cloud
- Vernetzung und wissenschaftlicher Austausch mit anderen Akteuren der NFDI
- Teilnahme an wissenschaftlichen Tagungen und Workshops
Sie bringen mit...
- abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder gleichwertiger Abschluss) in einem geisteswissenschaftlichen Fach
- wünschenswert ist ein abgeschlossenes Zusatzstudium in einem informations- oder bibliothekswissenschaftlichen Studiengang, im Bereich Digital Humanities oder ein Bibliotheksreferendariat bzw. -volontariat
- nachgewiesene Erfahrungen im Projektmanagement
- Erfahrungen mit digitalen Forschungs- und Informationsinfrastrukturen im kulturwissenschaftlichen Bereich sowie der sichere Umgang mit Normdaten (vorzugsweise GND) und Datenmodellierung werden vorausgesetzt
- gute Kenntnisse der niedersächsischen Geschichte, Geographie und Kultur wären von Vorteil
- ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Planungs- und Organisationsfähigkeit
- strukturierte und analytische Arbeitsweise
Wir bieten Ihnen...
- eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit auf einem sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst des Landes Niedersachsen
- 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr, eine jährliche Jahressonderzahlung und eine zusätzliche Altersvorsorge über die VBL
- systematische und individuelle Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen
- Unterstützung bei Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung durch zielgerichtete Fort- und Weiterbildungsangebote
- flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zur Telearbeit oder mobilen Arbeit
- einen attraktiven Arbeitsstandort in zentraler Lage der Landeshauptstadt, in fußläufiger Entfernung zur Innenstadt und zum Maschsee
- eine gute Anbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln sowie kostenfreie Parkplätze für Mitarbeitende
Ihre Bewerbung
Interessierte können sich bei Herrn Dr. Jens Reinbach (Telefon: 0511 1267-319) näher über das Aufgabengebiet informieren. Zur Übersendung der Bewerbungsunterlagen nutzen Sie bitte ausschließlich die Funktion "Online-Bewerbung". Die GWLB hat sich die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern zum Ziel gesetzt und ist bestrebt, Unterrepräsentanzen i. S. d. NGG in allen Bereichen und Positionen abzubauen. Im Bereich der Entgeltgruppe 13 besteht eine Unterrepräsentanz bei Frauen. Daher werden Bewerbungen von Frauen besonders begrüßt. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt, soweit dem keine rechtlich relevanten Gründe entgegenstehen. Eine Behinderung/Gleichstellung bitten wir zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen. Die Bewerbungen von Menschen aller Nationen sind willkommen. Bei Bewerberinnen und Bewerbern aus dem öffentlichen Dienst wird eine schriftliche Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte erbeten.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!